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管理学院学生班级考核及优秀班级评选细则


发布时间:2015-01-22  

   南昌大学管理学院学生班级考核及先进班级评选细则

第一条 考评目的

 班级是学生学习、生活的基本组织形式,是学校对学生进行教育、教学、管理的基层单位。搞好班级建设,对于学生德、智、体、美诸方面健康成长有着重要意义。为加强班级建设工作,提高学生集体荣誉感,鼓励先进,学校每年开展一次班级建设考核评比,并对考核成绩优秀的班级授予“先进班级”荣誉称号。管理学院根据南昌大学学生班级考核及先进班级评选办法特制定本细则。

第二条 考评内容及计分办法

考评内容分为两大块:一是基本工作,二是专项活动。基本工作包括6项,总分为800分,即班团委建设及基本制度100分、安全稳定200分、学风建设200分、寝室建设100分、团建工作100分、党建工作100分。基本工作每项采取倒扣分办法,扣完为止;专项活动采取奖励加分办法。

班级考评总分=基本工作得分+专项活动奖励分

第三条 基本工作考评内容及分值

1、班团委建设及基本制度(100分)

(1)班团委建设 20分。

班团委干部违纪每人次扣2分,不团结并影响工作每人次扣5分,工作失职受到学院学工办批评每人次扣2分;

(2)半月一次班团委例会和一月一次班会制度10分。少一次扣2分; 

(3)上课考勤制度10分。制度不全酌情扣分,无故缺课每人次扣1分;

(4)早锻炼考勤制度10分。制度不全酌情扣分,无故缺勤每人次扣1分;

(5)请销假制度10分。制度不全酌情扣分;

(6)晚查房制度及安全检查制度10分。制度不全酌情扣分,晚归每人次扣2分;

(7)星级寝室评比检查制度10分。制度不全酌情扣分;

(8)班务公开制度10分。制度不全酌情扣分;

(9)班级档案制度10分。制度不全酌情扣分。

2、安全稳定(200分)

(1)出现一次火警、火灾扣10~200分;

(2)出现一次打架扣5~50分;

(3)有非正常死亡情况 扣20~200分;

(4)出现违纪违法群体事件一次扣5~30分;

(5)出现其它违纪违法事件一次扣5~30分;

(6)以上事故迟报、瞒报一次扣10~50分。

3、学风建设(200分)

(1)文(艺)科、理(工)科不及格率分别在本学院排队,排在后10%班级每个班级扣8分;

(2)考试违纪每人次扣2分,考试舞弊每人次扣10分。

(3)第三学期英语四级(体育、艺术类及专科学生班级英语三级)合格率未达50%扣10分,未达40%扣30分,未达30%扣50分,第四学期英语四级(体育、艺术类及专科学生班级英语三级)合格率未达80%扣10分,未达70%扣20分,未达60%扣30分,未达50%扣50分。

4、寝室建设(100分)

(1)卫生检查低于80分(不合格)寝室,每个每次扣3分;

(2)违章违纪事件,通报批评每人次扣1分,警告处分每人次扣2分,严重警告每人次扣3分,记过以上处分每人次扣5分;

(3)二星级寝室每个扣5分,一星级寝室每个扣10分。

5、团建工作(100分)

(1)团员组织生活及团日活动制度30分,制度不全酌情扣分;

(2)团员发展及团费收缴制度20分,制度不全酌情扣分;

(3)创建“五四”红旗团支部活动30分,制度不全酌情扣分;

(4)团内推荐优秀团员入党制度 20分,制度不全酌情扣分。

6、党建工作

(1)有中国马克思主义理论学习小组,并有活动计划、内容10分,不健全酌情扣分;

(2)班党支部(党小组)组织生活制度(二周一次)10分,少一次扣2分;

(3)党员发展比例一年级达到5%,二年级达到10%,三、四年级达到15%,并保证质量,10分,达不到标准,每低一个百分点扣1分;

(4)在星级寝室评比活动中,党员责任寝室达不到三星级,每个扣3分;

(5)党员带头搞好学习20分,有不及格现象每人次扣2分;  

(6)党员带头遵纪守法20分,有通报批评以上违纪每人次扣3分; 

(7)党员在关键时刻表现较好10分,若有明显表现不合格,每人次扣3分

第四条 专项活动及其评分标准

 1、团体获奖加分标准

等级

院级

校级

省级

国家级

加分标准

20

15

8

30

20

10

100

80

60

200

160

120

 

2、个人获奖加分标准

等级

院级

校级

省级

国家级

加分标准

5

3

2

9

6

4

20

16

13

50

40

30

3、同一类别、同一项目获不同级别奖励取最高级加分。体育特招生在体育类比赛中个人获奖加分乘以系数0.5。

4、各项不同奖励可累计加分,但专项活动最高限300分。

第五条 考评时间 

 班级考核每学期进行一次,考核结果作为评选先进班级的主要依据。同时作为辅导员考核和主要班团委干部考核的重要依据。考核程序如下:

(1)班级填写《班级考核自评表》(11.15日-11.18日),并将自评表和附件上报学院学工办;

(2)学院学工办审核班级自评表(11.19日-11.20日);

(3)由学院公示三天后,确定评分结果,上报校学工处备案(11.21日-11.24日)。

第六条 先进班级考评程序

1、班级按照本办法所规定的标准及条件进行自评,并向所在学院申报。

2、学院审核后,将学年内两学期考评总分名列学院前20%的班级作为候选“先进班级”,在学院张榜公示一周,无异议后,连同班级工作总结材料、班级工作特色材料及班级管理档案材料目录清单报校学生工作处,审核后报学校审批。

4、学校审核通过后,在全校范围内公示一周;无异议后,对审批确定的班级,授予校“先进班级”荣誉称号,并给予一定的奖励。

第七条 一票否决情形

有以下情形之一的班级,该学年不能评定先进班级

(一)出现违反坚持四项基本原则和重大政治纪律方面事件的;

(二)出现重大刑事案件、学生责任火灾事故或严重违纪违法群体事件的。

(三)出现考试舞弊事件的。

(四)出现使用、存放违章电器事件的的。

(五)出现群体打架斗殴事件的。

第八条 组织领导

1、管理学院先进班级考评工作由党委副书记喻华宝组织负责,罗丽娟、王菥具体实施。

2、经学院审核,凡不符合条件、弄虚作假骗取荣誉者,一经查实,立即取消已得荣誉,并视情节轻重,按校纪校规处理,其名额不另行替补,监督举报电话0791-83968403。


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